La Seguridad Social también se encarga de gestionar las bajas laborales y las pensiones en España. Hay algunas enfermedades que impiden el desempeño de ciertas actividades laborales y ese es el preciso momento cuando se puede solicitar una pensión por incapacidad permanente. En otras circunstancias, los accidentes o enfermedades permiten realizar el trabajo, sin embargo la Seguridad Social vigila está situación, ya que nos permite acceder a una jubilación anticipada con tan solo 56 años.
De acuerdo a la ley general de la Seguridad Social, en España existen tres grados de invalidez: parcial, total, absoluta o gran invalidez. Esta depende a la enfermedad que sufra el trabajador y qué tanto puede afectar el desarrollo de la actividad laboral. Los médicos del INSS (Instituto Nacional de la Seguridad Social) serán los que valorarán el tipo de invalidez.
Seguridad Social: lista de enfermedades que permiten jubilación anticipada
Con la ley actual en España, un trabajador puede acceder a la jubilación anticipada a los 63 años, siempre que haya cotizado los suficientes años a la Seguridad Social. Sin embargo, el Real Decreto 1851/2009 con fecha de 4 de diciembre, establece ciertos requisitos para acceder a la jubilación anticipada con 56 años.
El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones permite que aquellas personas que presenten una discapacidad de entre el 45% y el 64%, puedan jubilarse más pronto. Es importante saber que antes de la reforma del decreto, los trabajadores debían haber cotizado 15 años con ese grado de minusvalía, sin embargo ahora se ha reducido a 5 años.
A continuación te mostramos la lista de enfermedades
- Discapacidad intelectual.
- Sufrir una parálisis cerebral.
- Anomalías Genéticas.
- Sufrir trastornos del espectro autista.
- Anomalía congénitas secundarias a Talidomida.
- Secuelas de polio o síndrome postpolio.
- Daños cerebral adquiridos
- Enfermedad mentales.
- Enfermedad neurológica como ELA, esclerosis múltiple, leucodistrofias, Síndrome de Tourette o lesión modular traumática.